秉持著堅持品質(zhì)、責(zé)任、精新、執(zhí)著的理念,致力成為您滿意的合作伙伴,為客戶提供完善的產(chǎn)品和服務(wù)。
沁陽市錦輝風(fēng)電科技有限公司位于沁陽市產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)沁北產(chǎn)業(yè)園區(qū),占地面積40000平方米,目前職工總數(shù)300余名。公司成立于1972年8月,注冊資金4000萬,年平均銷售額達(dá)9000余萬元,是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體的民營企業(yè),主要產(chǎn)品有:風(fēng)力發(fā)電機(jī)艙罩、導(dǎo)流罩、冷卻塔、K型罐、電纜防火、通風(fēng)管道等多種玻璃鋼及其它防腐產(chǎn)品。
公司成立四十多年來一直秉承“堅持創(chuàng)新、超越自我”的發(fā)展理念,先后通過了ISO9001質(zhì)量體系、ISO24001環(huán)境體系以及ISO45001職業(yè)健康體系認(rèn)證,并于原國家機(jī)械委第四設(shè)計研究院、上海華東理工大學(xué)、上海消防科學(xué)研究所、東北電力設(shè)計院等多家院校建立合作關(guān)系,共同開發(fā)了玻璃鋼冷卻塔、K型罐等系列產(chǎn)品。公司是國內(nèi)風(fēng)電行業(yè)龍頭企業(yè)――金風(fēng)科技的主要供應(yīng)商,目前已經(jīng)形成了沁陽錦輝為核心包括江蘇大豐錦輝、新疆哈密錦輝、江西南昌錦輝三個生產(chǎn)基地在內(nèi)的四大風(fēng)電產(chǎn)業(yè)基地,主導(dǎo)產(chǎn)品風(fēng)力發(fā)電機(jī)艙罩分為2.0MW、2.X MW、2.5MW、2.5PLUS、3.0MWS、2.5BMW、21#工程、5H等型號,年產(chǎn)能力1500余臺,其中四種型號產(chǎn)品獲得國家相關(guān)專利,產(chǎn)品遠(yuǎn)銷美國、德國、澳大利亞、巴基斯坦、泰國等多個國家。
我公司多年來一直堅持“質(zhì)量是企業(yè)第 一生命”的產(chǎn)品品質(zhì)理念,玻璃鋼產(chǎn)品先后榮獲“七五”全國星火計劃博覽會金獎、第三屆中國國際新技術(shù)名優(yōu)產(chǎn)品博覽會金獎、中輕部“315”中國產(chǎn)品質(zhì)量名優(yōu)精品推廣產(chǎn)品及河南省著名商標(biāo)等多種榮譽稱號,企業(yè)也多次被評為全國“質(zhì)量、信譽”雙保障示范單位、河南省重合同守信用企業(yè)、省市誠信企業(yè)、優(yōu) 秀民營企業(yè)。
錦輝風(fēng)電將一如既往地堅持“真誠、開放、合作、共嬴”的經(jīng)營理念,立足于新能源領(lǐng)域,以技術(shù)為基礎(chǔ),締造“發(fā)展、穩(wěn)定、科技、國際”的綠色偉業(yè)。
現(xiàn)將近年公司社會責(zé)任情況報告如下:
一、擔(dān)負(fù)員工責(zé)任
(一)員工教育方面
一是以公正、包容、責(zé)任、誠信的價值取向為指導(dǎo),引導(dǎo)員工積極參與城市的建設(shè),并形成特色。以“公正、包容、責(zé)任、誠信”為價值取向指導(dǎo)工作。即,積極倡導(dǎo)“公正”的價值取向。尊重和維護(hù)員工的權(quán)利,鼓勵各種思想的交流,堅決、慎重地處理各種危害社會和企業(yè)秩序的事件;積極倡導(dǎo)“責(zé)任”的價值取向。企業(yè)的興旺與每個員工息息相關(guān),員工參與公司民主管理工作是權(quán)利也是責(zé)任。
二是扎實推進(jìn)社會主義核心價值體系建設(shè),引導(dǎo)本單位從業(yè)人員形成正確的世界觀、人生觀、價值觀。
三是引導(dǎo)職工踐行社會主義榮辱觀,知榮辱、明是非、分美丑,養(yǎng)成科學(xué)、文明、健康的生活方式。
?。ǘ﹩T工錄用方面
一是員工錄用程序規(guī)范、透明。公司各部門根據(jù)自己發(fā)展及調(diào)整,提出勞動力需求,統(tǒng)一報公司人力資源部,經(jīng)人力資源部進(jìn)行崗位分析,與公司領(lǐng)導(dǎo)溝通后,先考慮公司內(nèi)部崗位調(diào)整,如沒有滿足,通過網(wǎng)上招聘信息,簡歷篩選,通知面試(一般崗位2面,重要崗位3-5面),面試合格后,再協(xié)理錄用手續(xù),分配到部門。
二是勞動合同簽訂率100%。
三是杜絕使用童工,從不安排未成年工從事禁忌勞動。
四是女工權(quán)益保護(hù)。
?。ㄈ?quán)益保護(hù)方面
一是員工培訓(xùn)制度得到落實。公司每年會出培訓(xùn)計劃,結(jié)合各部門需求進(jìn)行對員工的素質(zhì)和技能的提升。
二是員工社會保障和保險實施情況良好。
三是自覺保護(hù)員工的隱私權(quán),從不公開員工隱私。
四是努力維護(hù)員工的參與權(quán)。
?。ㄋ模┌踩Wo(hù)方面
一是安全管理落實到位,安全宣傳教育氛圍良好。公司重視安全宣傳教育,提高員工安全意識,并開展安全教育培訓(xùn)。
二是公司建立雙預(yù)防安全臺賬和手機(jī)安全APP,并定安排安全員定期對廠區(qū)進(jìn)行巡視和安全檢查。
三是公布較大及以上安全事故、重大設(shè)備事故和一般設(shè)備事故。公司至今未發(fā)生過大的安全事故、重大設(shè)備事故和一般設(shè)備事故。
二、承擔(dān)誠信責(zé)任
(一)守法誠信方面
一是遵守法律法規(guī)和社會公德、商業(yè)道德以及行業(yè)規(guī)則。公司堅持依法經(jīng)營,誠實守信。在經(jīng)營中,模范遵守法律法規(guī)和社會公德、商業(yè)道德以及行業(yè)規(guī)則,及時足額納稅,忠實履行合同,恪守商業(yè)信用,反對不正當(dāng)競爭;切實把好工程質(zhì)量關(guān)和提高工程技術(shù)服務(wù)水平,努力為社會提供優(yōu)質(zhì)、安全、科學(xué)、可靠的工程技術(shù)服務(wù),取得廣大客戶的信賴與認(rèn)同;確保生產(chǎn)安全,努力為職工提供安全、健康、衛(wèi)生的工作和生活環(huán)境,保障職工職業(yè)健康,遵守法律法規(guī)和社會公德、商業(yè)道德以及行業(yè)規(guī)則,無重大違法、違規(guī)的負(fù)面信息。
二是反對不正當(dāng)競爭,杜絕商業(yè)活動中的不良行為。對外公司憑借工程技術(shù)服務(wù)贏得客戶滿意,對內(nèi)開展黨風(fēng)廉政建設(shè)活動,杜絕商業(yè)活動中的不良行為。
三是開展員工學(xué)法守法、法制宣傳教育。
(二)誠信經(jīng)營與服務(wù)方面
一是樹立誠信經(jīng)營的理念與保障誠信經(jīng)營的制度。公司從道德范疇提高員工的誠信觀念,宣傳誠信對企業(yè)生存的重要意義以及對員工個人魅力提升的意義。從法律范疇對員工進(jìn)行約束,不誠信的企業(yè)也必然不能安紀(jì)守法。
二是客戶售后服務(wù)完善。公司是是服務(wù)行業(yè)。用戶為上的服務(wù)理念是企業(yè)立足市場至關(guān)重要的因素。公司建立了完善的售后服務(wù):(1)面對長期固定的客戶,公司每年定期組織對顧客進(jìn)行回訪,征集顧客意見。征集的顧客意見不僅包括工程進(jìn)度、售后服務(wù)(到貨準(zhǔn)時性、產(chǎn)品質(zhì)量、售后服務(wù)等方面);還包括對于服務(wù)過程中客戶對公司提出建議的整改及整改效果的滿意度。(2)對于短期服務(wù)的客戶,隨時征求顧客意見。存在客戶較滿意的情況,即刻上報公司,進(jìn)行實時整改。(3)在日常工作中,在對客戶的合同、往來函件、以及公司的宣傳網(wǎng)頁都有公司各部門的聯(lián)系電話。關(guān)于客戶的需求和建議,客戶可以隨時撥打售后電話。
三是合同管理規(guī)范,合同履約率100%。
?。ㄈ┥鐣\信形象方面
企業(yè)被多次被評為全國“質(zhì)量、信譽”雙保障示范單位、河南省重合同守信用企業(yè)、省市誠信企業(yè)、優(yōu) 秀民營企業(yè)。
三、擔(dān)負(fù)社區(qū)責(zé)任
(一)救災(zāi)與慈善捐助方面
一是設(shè)有救災(zāi)與慈善捐助的實施部門,開展救災(zāi)與慈善捐助活動情況。救災(zāi)與慈善捐助的實施部門為黨群部,積極參加錦輝集團(tuán)自上而下開展的各項救災(zāi)與慈善捐助活動。特別是在疫情和防汛救災(zāi)慈善捐助活動中員工參與率100%。
二是積極參加支助貧困大學(xué)生、教師慰問、慈善捐款等各類社會公益活動。
(二)志愿服務(wù)方面
一是疫情期間,積極參與“防疫責(zé)任,重于泰山”服務(wù)活動。公司團(tuán)員青年參加了西向鎮(zhèn)政府開展的“防疫責(zé)任,重于泰山”的志愿者便民疫點服務(wù)。如今,員工們不再單純地將學(xué)習(xí)雷鋒精神形式化、表面化,而是更多地將助人為樂、服務(wù)社會的美好愿望融入到日常的工作生活中。
二是以社會志愿服務(wù)為載體,促進(jìn)社區(qū)志愿服務(wù)項目培育、志愿組織及職業(yè)化、社工組織發(fā)展。當(dāng)前,公司全體黨員都到居委會黨支部報到,隨時以社會志愿服務(wù)為載體,促進(jìn)社區(qū)志愿服務(wù)項目培育、志愿組織及職業(yè)化、社工組織發(fā)展。
四、擔(dān)負(fù)環(huán)保責(zé)任
環(huán)境管理方面
一是環(huán)保健康管理體系規(guī)范。公司建立和實施《環(huán)境和安全二體系管理手冊》,“改善環(huán)境,為人類造?!笔枪具M(jìn)行環(huán)境創(chuàng)新,搞好文明生產(chǎn)的基本要求,體現(xiàn)了公司“三同時”的要求,不斷改善生產(chǎn)環(huán)境,人居環(huán)境,營造綠色建筑,堅持可持續(xù)發(fā)展的人文精神。
二是通過GB/T 24001-2006/ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)環(huán)境管理體系認(rèn)證。
三是使用綠電生產(chǎn),低碳節(jié)能管理規(guī)范。在2020.8-2021.7公司總使用電量584541度,綠電使用90000度,使用率是15.4%,綠電全部用于金風(fēng)產(chǎn)品的生產(chǎn)制造過程,公司承諾5年內(nèi)綠電使用率達(dá)到100%。
沁陽市錦輝風(fēng)電科技有限公司
2021年8月9日